POSTE À POURVOIR LE 01/12/2022
DO TERRITOIRES ET JUSTICE – ARAPEJ 93
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Réf de l’offre : CDS/ARAPEJ93/24112022
STATUT DU POSTE : CDI – statut cadre
TEMPS DE TRAVAIL : 35h00 / Hebdo
LIEU DE TRAVAIL : CHRS ARAPEJ 93 (10 rue Aristide Briand 93600 AULNAY-SOUS-BOIS)
CHU Saint-Denis (3 rue Simon 93200 SAINT DENIS)
MISSIONS
Rattaché(e) directement à la directrice du Pôle, le Chef de service a pour principales missions de :
- Manager une équipe pluridisciplinaire de professionnels (travailleurs sociaux, auxiliaires socio-éducatifs, agents d’entretien et de restauration, permanents d’accueil, agents de maintenance, agent administratif), gérer les plannings et le suivi RH de l’équipe ;
- Assurer la sécurité des biens et des personnes sur le site ;
- Participer à la refonte et la mise en œuvre du projet d’établissement ;
- Superviser l’accompagnement global des personnes accueillies ;
- Conduire la mise en place de la démarche d’amélioration continue de la qualité avec notamment une refonte des outils de la loi de 2002, la supervision des projets d’accompagnement personnalisés,
- Assurer le suivi budgétaire de votre service ;
- Veiller à la qualité et au bon fonctionnement des équipements ;
- Participer à la réunion hebdomadaire des cadres du Pôle ;
- Développer des projets au sein de l’établissement et participer à des projets transversaux au niveau du Pôle ou de l’association ;
- Développer les partenariats en lien avec la mise en œuvre du projet d’établissement ;
- Assurer, en collaboration avec les cadres du Pôle, les astreintes.
PROFIL
- Formation supérieure type Caferius, ou Master dans le secteur ESMS ;
- Première expérience réussie en management et conduite du changement souhaitable.
COMPETENCES REQUISES
- Compétences en gestion de projet ;
- Goût pour le travail dans une dynamique d’intelligence collective, avec les professionnels ;
- Ouvert d’esprit ;
- Esprit de synthèse ;
- Bon rédactionnel et excellente sens de l’écoute ;
- Permis B ;
- Maîtrise de l’outil informatique Word, excel, powerpoint, et autres logiciels de gestion de temps.
REMUNERATION
- Coeff 590 (2623 € bruts mensuels) selon CCN51 ;
- Prime semestrielle (3%) ;
- Indemnités selon CCN51 (ancienneté reprise à 100%).
AVANTAGES
- Mutuelle ;
- Titres Restaurant ;
- Congés supplémentaires conventionnels ;
- Astreintes ;
- 50% des frais de transport ;
- Parcours d’intégration.
CONTACT DEPOT CANDIDATURES
Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV, à Mme BOUZIDI, à l’adresse suivante :
leila.bouzidi@casp.asso.fr