Sous la Direction de la Directrice Immobilier, le responsable sécurité santé est garant sur l’ensemble des sites de l’association de l’application des règles de sécurité, des biens et des personnes.
Il coordonne les suivis et assure l’adéquation des outils techniques, équipements, et des dispositifs de maintenance liés à la sécurité et en usage sur les différents sites du CASP.
Assure la mise à jour du Document Unique de Prévention des Risques.
Missions principales :
Sécurité
- Etablit un état des lieux des locaux et des installations utilisés par le CASP ainsi que de leur mode d’utilisation au regard des obligations réglementaires de sécurité.
- Informe les directeurs responsables des sites de cet état des lieux et propose les préconisations de mesures correctives nécessaires au regard de cet état des lieux en termes de règles d’utilisations des installations, d’acquisitions ou d’entretien des équipements.
- Coordonne et contrôle la mise en œuvre des mesures correctives retenues conjointement avec les responsables des sites.
- Tient à jour l’ensemble des documents concernant la sécurité incendie, l’hygiène, l’accessibilité et les conditions de travail et d’accueil de l’ensemble des lieux d’activités du CASP.
- Suit les évolutions réglementaires relatives à la sécurité incendie, ERP …
- Répond aux questions des différents bailleurs sur les points relatifs à la sécurité des établissements.
- Assiste et conseille lors des ouvertures des établissements sur les aspects de sécurité.
Santé
- Assure la mise à jour du Document Unique des Préventions des Risques en lien avec la DRH, DO, DE, CDS et la Responsable Mission Juridique et Relations Sociales.
- Prépare et participe aux réunions du CSSCT.
- Répond aux enquêtes relatives à la réglementation (amiante …)
- Etablit des programmes de prévention, et en lien avec le service DRH, met en place les formations nécessaires auprès du personnel et veille à les réactualiser régulièrement (sécurité incendie, maniement des extincteurs, secourisme du travail …)
- Assure le relai d’information auprès des directions sur les risques et non conformités non résolues.
- Assiste et conseille lors des ouvertures des établissements sur les aspects de sécurité.
Profil :
Vous avez une formation supérieure niveau 7/6 RNCP type master en hygiène, sécurité au travail, environnement, risques PRO…, ou
un Diplôme Universitaire de technologie QHSE ou HSE .
Vous avez une expérience dans le domaine, vous vous reconnaissez dans les valeurs de notre association, n’hésitez plus, postulez !
COMPÉTENCES REQUISES
• Connaissance des réglementations liées à la sécurité des biens et des personnes;
• Connaissances relatives en ERP/Sécurité Incendie;
• Sensibiliser les différents services au respect de l’environnement et à la sécurité;
• Anticiper les risques et alerter la direction si nécessaire;
• Sens de l’analyse et force de proposition;
• Outils informatiques (Word, Excel).
Rémunération :
- Coef 590 de la CCN51 (à partir de 33 à 43 K€ selon ancienneté)
- Ancienneté reprise à 100%
- Prime décentralisée (3%)
Avantages :
- 9 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP
- Parcours professionnalisant/mobilité interne,
- Mutuelle et prévoyance (4€ reste à charge)
- Carte déjeuner
- Prise en charge 50% titres de transport / Prime mobilité durable (vélo – trottinette) de 110€ par an
Adressez votre candidature à giovanna.manili@casp.asso.fr directrice de l’immobilier.
Le poste est à pourvoir dès début janvier 2023.