TRAVAILLEUR SOCIAL (Educateur Spécialisé / Assistant Social) – H/F

à partir du 05/09/2022

POSTE A POURVOIR LE 05 SEPTEMBRE 2022

IML Solidarité Ukraine

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Réf de l’offre : TS/IMLSOLIDUKRAINE/24082022

STATUT DU POSTE : CDD 1 an du 05/09/2022 au 31/08/2023

TEMPS DE TRAVAIL : 35H00 / Hebdo

LIEU DE TRAVAIL : L’Hay-Les-Roses – 94240 Val-de-Marne

MISSIONS

Le Travailleur Social assure les principales responsabilités suivantes :

  • Conduite de l’intervention sociale d’aide à la personne (évaluation des situations, mise en œuvre de plan d’accompagnement, et appréciation des résultats de l’intervention)
  • Conduite de l’intervention sociale d’intérêt collectif (conception et animation d’actions auprès des groupes, impulsion d’actions collectives, contribution au développement de projets territoriaux)
  • Expertise sociale (situations individuelles, territoire…)
  • Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter-institutionnelles

PROFIL

  • Diplôme d’Etat d’Educateur(trice) spécialisé(e) ou d’Assistant(e) social(e)
  • Expérience dans l’accompagnement individuel de public très désocialisé et intérêt particulier pour cette population
  • Bonne connaissance des dispositifs sociaux et des réglementations liées aux problématiques de l’urgence, de la parentalité et de l’aide sociale à l’enfance 
  • Connaissance des dispositifs de la veille sociale et des spécificités des structures du secteur AHI
  • Connaissance des obligations de la loi 2002/2

COMPETENCES REQUISES

  • Sens de l’observation, de l’analyse et de la réflexion
  • Capacité à créer le lien (bilatéral, et collectif) auprès de chaque foyer de personnes accueillies
  • Esprit d’initiative et capacité à impulser puis à piloter un projet éducatif
  • Adaptation au changement
  • Savoir organiser son travail en tenant compte de l’équipe pluridisciplinaire
  • Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)

REMUNERATION

  • Coeff 479 (2130 € bruts mensuels) selon CCN 51 
  • Prime semestrielle (3%) 
  • Indemnités selon CCN51 (ancienneté et technicité reprise à 100%)

AVANTAGES

  • Mutuelle 
  • Tickets-restaurant
  • Jours de repos conventionnels

CANDIDATURES

Merci d’adresser par courriel, votre lettre de motivation et votre C.V. à l’attention de Mme DINET Vanessa, à l’adresse suivante :

vanessa.dinet@casp.asso.fr